Appel d’offres imminentConseil, communication et sécuritéParis

Mission de commissariat aux comptes

Acheteur : Association pour l'Emploi des Cadres

Contrat notifié le 13 janv. 2021 pour 72 mois · Appel d'offres restreint

Publication estimée
août – novembre 2026
Échéance
13 janv. 2027
Montant précédent
289 k€
Offres reçues
—
Très probable

Probabilité de remise en concurrence, mesurée sur 14 704 contrats comparables.

Notification estimée
janvier 2027
Durée précédente
72 mois
Code CPV
79212300
Suivre ce marché

Gratuit, sans carte bancaire.

D’où vient cette fiche ?

Données publiées par l’acheteur (DECP et BOAMP). Les dates de publication sont des estimations statistiques : voir la méthode.

Pourquoi il n’y a pas encore de documents ?

Ce contrat est en cours chez Becouze jusqu’au 13 janv. 2027. L’acheteur devrait publier le nouvel appel d’offres sur la période août – novembre 2026 : le cahier des charges et les pièces à fournir ne seront disponibles qu’à ce moment-là. D’ici là : suivez ce marché pour être alerté à la parution, et présentez-vous à l’acheteur pour comprendre ses besoins avant vos concurrents.

Calendrier

Fenêtre estimée de publication de l’appel d’offres

Signaux d’opportunité

Comment sont-ils calculés ?
  • Acheteur ouvert

    Cet acheteur a changé de titulaire dans 81 % de ses 79 renouvellements observés.

  • Achète local

    83 % de ses marchés vont à des entreprises situées à moins de 50 km.

Titulaire sortant

Dans ce secteur, le titulaire sortant n’est reconduit que dans 40 % des renouvellements.

Historique sur ce besoin

1 autre contrat : besoin récurrent
  1. Mission de commissariat aux comptes contrat actuel

    Becouze · 72 mois

    289 k€
  2. Audit du systéme d’information des ressources humaines (SIRH) de l’Apec

    Hr-Path · 12 mois

    43 k€

Que faire maintenant ?

  1. Prenez contact avec le service achats de Association pour l'Emploi des Cadres avant la publication. Le sourçage est expressément autorisé par l’article R2111-1 du Code de la commande publique.
  2. Comprenez ce qui ne va pas avec le contrat actuel : délais, qualité, prix, couverture géographique. C’est votre angle d’attaque.
  3. Présentez une innovation ou une variante que l’acheteur pourra intégrer à son futur cahier des charges.
  4. Préparez votre dossier administratif (DC1, DC2, attestations, références) pour être prêt le jour J.

Lire notre guide complet du sourçage →

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