Prestations de formation relatives au management des responsables opérationnels et fonctionnels (sans lien hiérarchique), pour les personnels des entités de l’Institut Mines-Télécom se trouvant en situation de devoir encadrer, impliquer, motiver des équipes, coordonner des interventions, piloter des projets, gérer des situations complexes, maîtriser des entretiens de face-à-face, ou toute autre situation de management relative à leur fonction et à l’efficacité professionnelle dans une dimension collective.
Acheteur : Institut Mines-Telecom (Direction Generale)
Contrat notifié le 12 oct. 2026 pour 12 mois · Procédure adaptée
- Publication estimée
- avril – juillet 2027
- Échéance
- 12 oct. 2027
- Montant précédent
- 119 k€
- Offres reçues
- 14
Probabilité de remise en concurrence, mesurée sur 3 056 contrats comparables.
- Notification estimée
- septembre 2027
- Durée précédente
- 12 mois
- Code CPV
- 80530000
Gratuit, sans carte bancaire.
Contact acheteur
Nom, téléphone et e-mail du service qui a publié les derniers appels d’offres.
Voir le contact gratuitementDonnées publiées par l’acheteur (DECP et BOAMP). Les dates de publication sont des estimations statistiques : voir la méthode.
Ce contrat est en cours chez Excellens Formation jusqu’au 12 oct. 2027. L’acheteur devrait publier le nouvel appel d’offres sur la période avril – juillet 2027 : le cahier des charges et les pièces à fournir ne seront disponibles qu’à ce moment-là. D’ici là : suivez ce marché pour être alerté à la parution, et présentez-vous à l’acheteur (contact ci-contre) pour comprendre ses besoins avant vos concurrents.
Calendrier
Fenêtre estimée de publication de l’appel d’offres
Signaux d’opportunité
Comment sont-ils calculés ?- Achète local
67 % de ses marchés vont à des entreprises situées à moins de 50 km.
Titulaire sortant
Dans ce secteur, le titulaire sortant n’est reconduit que dans 35 % des renouvellements.
Historique sur ce besoin
Premier contrat connu-
119 k€
Prestations de formation relatives au management des responsables opérationnels et fonctionnels (sans lien hiérarchique), pour les personnels des entités de l’Institut Mines-Télécom se trouvant en situation de devoir encadrer, impliquer, motiver des équipes, coordonner des interventions, piloter des projets, gérer des situations complexes, maîtriser des entretiens de face-à-face, ou toute autre situation de management relative à leur fonction et à l’efficacité professionnelle dans une dimension collective. contrat actuel
Que faire maintenant ?
- Prenez contact avec le service achats de Institut Mines-Telecom (Direction Generale) avant la publication. Le sourçage est expressément autorisé par l’article R2111-1 du Code de la commande publique.
- Comprenez ce qui ne va pas avec le contrat actuel : délais, qualité, prix, couverture géographique. C’est votre angle d’attaque.
- Présentez une innovation ou une variante que l’acheteur pourra intégrer à son futur cahier des charges.
- Préparez votre dossier administratif (DC1, DC2, attestations, références) pour être prêt le jour J.